Clicks, caos y crisis inventadas: el día a día silencioso de Comunicación Interna
Clicks, caos y crisis inventadas: el día a día silencioso de Comunicación Interna Índice Introducción “No leen los mensajes.” “Todos creen que pueden comunicar.” “El anuncio ya lo vieron en Slack.” “El líder pidió ‘algo rápido y bonito’… otra vez.” “Tenemos cinco versiones distintas del mismo mensaje.” Si trabajas en Comunicación Interna, estas frases no […]
La comunicación interna ya no es operativa. Es estratégica, o no es
La comunicación interna ya no es operativa. Es estratégica, o no es Índice Conversamos con Paula Covarrubias sobre cultura, liderazgo, reputación e IA: lo que se transforma (y lo que no) en la comunicación interna Paula Covarrubias es de esas profesionales que logran incomodar —para bien— y mover conversaciones para que algo cambie. Socia de […]
Lo que viene (y ya pasa) en Comunicación Interna: la visión de Juliana Posada
Lo que viene (y ya pasa) en Comunicación Interna: la visión de Juliana Posada Índice Mientras muchas compañías aún lo debaten, en Oracle LATAM ya están haciendo CCII estratégica con impacto real. Juliana Posada, Head of Communications en Oracle para América Latina, lidera un equipo que está cambiando las reglas del juego en una de […]
Transformaciones: “CCII en tiempos de implementación ¿puente o trinchera?”
Transformaciones: “CCII en tiempos de implementación ¿puente o trinchera?” Índice Cuando la transformación digital se vuelve excusa para imponer herramientas sin propósito, la Comunicación Interna debe elegir: ¿acompañar en silencio o incomodar con estrategia? Introducción En cada implementación digital se repite la escena: TI despliega herramientas, RRHH pide adhesión, y CI entra tarde a “comunicar […]
Vulnerabilidad estratégica: El poder de las narrativas auténticas para movilizar propósito y compromiso
Vulnerabilidad estratégica: El poder de las narrativas auténticas para movilizar propósito y compromiso Índice Durante mucho tiempo, se pensó que mostrar vulnerabilidad en el trabajo era sinónimo de debilidad. Sin embargo, las organizaciones que hoy logran movilizar su propósito —y hacerlo vivible más allá de una presentación institucional— entienden que la vulnerabilidad no solo es […]
Natalia Pardo: “La comunicación interna tiende a ser exitosa cuando logra emocionar”
Natalia Pardo: “La comunicación interna tiende a ser exitosa cuando logra emocionar” Índice Una conversación sobre propósito, cultura, IA… y una carrera con alegría En un mundo corporativo que suele premiar la rigidez, Natalia Pardo Krell se abre paso con una propuesta diferente: una comunicación corporativa que conecta, que toca la fibra y que tiene […]
¿La CCII se convirtió en ruido organizacional?… Llega un mail y es challa (confeti)
¿La CCII se convirtió en ruido organizacional?… Llega un mail y es challa (confeti) Índice Durante años nos entrenaron para pensar que más comunicación es mejor comunicación. Más canales, más campañas, más newsletters, más creatividad. Pero hoy, en muchas organizaciones, la Comunicación Interna parece más una piñata de cumpleaños que una brújula: una piñata de […]
IA para líderes de CI: Cómo transformar datos internos en historias que inspiran acción
IA para líderes de CI: Cómo transformar datos internos en historias que inspiran acción Índice En un entorno organizacional saturado de datos, el verdadero reto para los líderes de Comunicación Interna no es recolectar más información. Es traducirla en sentido. Y más aún: en historias que generen conversaciones, cuestionamientos y decisiones. Durante años hemos hablado […]
Más allá del engagement: Cómo transformar encuestas internas en palancas estratégicas para el liderazgo
Más allá del engagement: Cómo transformar encuestas internas en palancas estratégicas para el liderazgo Índice Del dato al diálogo: cómo transformar encuestas internas en cultura viva con IA Durante años, las encuestas de pulso se han consolidado como una herramienta esencial para tomar la temperatura de la organización. Son ágiles, permiten mediciones frecuentes y, en […]
“La CCII no es la que ejecuta. Es la que conecta: la visión estratégica de Francisca Miranda”
“La CCII no es la que ejecuta. Es la que conecta: la visión estratégica de Francisca Miranda” “La CCII no es la que ejecuta. Es la que conecta: la visión estratégica de Francisca Miranda” Índice Francisca Miranda ha liderado equipos de comunicación interna en empresas como Nestlé, CCU, Transbank y Metro de Santiago. Pero más […]